Was ist eine Tochtergesellschaft? Tochtergesellschaft

Moderne Welt erfordert ständig die Weiterentwicklung und Skalierung Ihres Unternehmens. Daher ist es nicht verwunderlich, dass Ihre LLC möglicherweise eine Tochtergesellschaft gründen muss. Warum das notwendig ist und wie man alles richtig arrangiert, verraten wir Ihnen weiter.

Eine Tochtergesellschaft ist eine rechtlich unabhängige Organisation. Es kann die Produktion von Produkten, die Lieferung von Waren an Verbraucher, die Einführung neuer Technologien usw. steuern. Gleichzeitig bleibt aber die Verpflichtung bestehen, den gesamten Gewinn an die Mutterorganisation abzugeben. Letzterer bezahlt Arbeiter, kauft Ausrüstung und Ausrüstung und übernimmt andere Ausgaben. Somit ist die Tochtergesellschaft vollständig vom Budget der Hauptgesellschaft abhängig. Es stellt sich heraus, dass die „Tochter“ in allem außer der finanziellen Seite frei ist. Allerdings kommt es heute häufig vor, dass das Hauptunternehmen aktiv in die Organisation des Nebenunternehmens eingreift: Es ernennt und entlässt Manager aus dem eigenen Personal, leitet und regelt Vertriebswege und überwacht die Produktion.

Die Tochtergesellschaft ist vollständig vom Budget der Hauptgesellschaft abhängig.

Seit 1994 ist eine Tochtergesellschaft nichts anderes als eine von einem anderen Unternehmen gegründete oder übernommene Geschäftseinheit. Es ist mit dem Recht ausgestattet, die Produktion selbst zu leiten, bleibt aber gleichzeitig finanziell abhängig. Dieser Sachverhalt ermöglicht es, Konflikte zwischen der Muttergesellschaft und ihrer Untergesellschaft zu vermeiden. Schließlich existieren beide Unternehmen auf Kosten des anderen. Sollte sich herausstellen, dass eine Tochtergesellschaft zahlungsunfähig ist, übernimmt die Muttergesellschaft die volle Verantwortung für diesen Sachverhalt.

Gründung einer Tochtergesellschaft

Um ein untergeordnetes Unternehmen zu eröffnen, das auf Kosten des Hauptunternehmens zum Nutzen des Hauptunternehmens arbeitet, müssen Sie keine zusätzlichen Anstrengungen unternehmen. Alles was Sie brauchen ist:

Dokumente des Hauptunternehmens;
das gegründete Unternehmen;
die Absicht, eine Tochtergesellschaft mit beschränkter Haftung zu gründen, formalisiert in Übereinstimmung mit allen Regeln der Gerichtsbarkeit.

Ein Antrag muss auf Formular P11001 eingereicht werden. Und hier ist die neue Reihenfolge des Blattdesigns. Eine wichtige Rolle spielt auch das Vorliegen einer Schuldenfreiheitsbescheinigung Ihres Hauptunternehmens.

Wie erstelle ich eine „Tochter“?

Es gibt zwei Möglichkeiten, eine Tochtergesellschaft LLC zu gründen. Schauen wir uns die einzelnen Elemente der Reihe nach an.

Erster Weg

Sie müssen etwas Besonderes machen normativer Akt– die Satzung des vorgeschlagenen Vereins, in der alle zu erfüllenden Bedingungen aufgeführt sind. Wenn grundlegendes Unternehmen in den Händen mehrerer Gesellschafter liegt, ist es sinnvoll, jeden von ihnen zu dokumentieren. Als rechtliche Bestätigung der Gründung einer Tochtergesellschaft muss ein Protokoll dienen. Vergessen Sie nicht, Ihre Kontaktinformationen anzugeben. Denken Sie daran, dass nur der Leiter des Hauptunternehmens das Recht hat, ein solches Dokument zu unterzeichnen. Wie oben erwähnt, ist es wichtig, alle bestehenden Schulden zum Zeitpunkt der Eröffnung einer Tochtergesellschaft zu begleichen. Gerät diese aufgrund unzureichender Finanzierung in Schwierigkeiten, muss sie Verluste zugunsten der Zentrale erleiden.

Die rechtliche Bestätigung der Gründung einer Tochtergesellschaft muss ein Protokoll sein.

Wenn alle oben genannten Dokumente ausgefüllt sind, wird ein Hauptbuchhalter ernannt, zu dem alle Papiere gebracht werden müssen Finanzamt für die Registrierung. Danach können Sie davon ausgehen, dass Ihre Tochtergesellschaft betriebsbereit ist.

Zweiter Weg

Wird in Betracht gezogen, wenn ein Unternehmen aufgrund einer für beide Seiten vorteilhaften Vereinbarung oder aufgrund seiner mangelnden Wettbewerbsfähigkeit Teil eines anderen Unternehmens ist. Im Volksmund wird diese Methode als Übernahme eines schwachen Unternehmens bezeichnet. Bevor die zukünftige Muttergesellschaft dieses oder jenes Unternehmen unter ihre Fittiche nimmt, provoziert sie den Ruin dieses Unternehmens und eignet sich es erst dann für einen kleinen Betrag an. Ein markantes Beispiel Als solche Übernahme kann das Zusammenspiel von Automobilkonzernen dienen. Insbesondere die meisten Großunternehmen, wie Volkswagen, Toyota, General Motors, haben die meisten in ihren Händen konzentriert bekannte Marken Maschinen.

Erstellungsbedingungen

Unabhängig davon, wie das Unternehmen Teil eines anderen wird, müssen folgende Bedingungen erfüllt sein:

Es ist wichtig, gleich zu Beginn über die Ausrichtung der Tochtergemeinschaft zu entscheiden.
Vergessen Sie nicht, dass die Produktion erheblich variieren kann, denn obwohl die Tochtergesellschaft von der Muttergesellschaft kontrolliert wird, ist sie immer noch eine unabhängige Einheit. Daher würde eine Satzung für ein untergeordnetes Unternehmen nicht schaden.
Ein Unternehmen, das ein untergeordnetes Unternehmen ist, muss über eine eigene Bankleitzahl, Adresse und Privatperson verfügen. Ernennen Sie einen Direktor und einen Buchhalter und vereinbaren Sie mit ihnen die Gewinne.

Sie müssen sich an die Landeskammer wenden und die folgenden Dokumente vorlegen:

Stellungnahme.
Bankbescheinigung über Ihr Konto.
Die Charta, die Sie unterzeichnet haben.
Merkmale der Mitarbeiter der Tochtergesellschaft.
Adresse des untergeordneten Unternehmens.
Schriftliche Informationen über den Gründer.
Beglaubigte Kopien der Annahme- und Überweisungsbescheinigung sowie der Zahlungen.

Vorteile und Nachteile

Die Arbeit einer Tochtergesellschaft hat sowohl Nachteile als auch Vorteile. Zu den Vorteilen gehört beispielsweise, dass sich Unternehmen dieser Art keine Sorgen um die eigene Rentabilität machen müssen. Im Falle einer Insolvenz trägt das Flaggschiffunternehmen sämtliche Kosten. Sowie die Kosten für den Unterhalt einer abhängigen Einrichtung. Und die Zentrale kümmert sich auch um die Konkurrenz.

Im Falle der Insolvenz einer Tochtergesellschaft trägt das Flaggschiffunternehmen sämtliche Kosten.

Zu den Nachteilen gehört die Einschränkung der Freiheit. Es ist ziemlich schwierig, sich weiterzuentwickeln, wenn das Unternehmen vollständig unter der Kontrolle eines anderen Verbandes steht. Darüber hinaus besteht die Gefahr einer Schließung, denn droht der Insolvenz der Muttergesellschaft, wird es für diese teuer, die Tochtergesellschaft aufrechtzuerhalten. In diesem Fall müssen Sie dringend nach Sponsoren oder neuen Gönnern suchen.

Führung einer Tochtergesellschaft LLC

Nach der Erstellung ist es wichtig, sich umzudrehen Besondere Aufmerksamkeit Informieren Sie sich über die Methoden zur Verwaltung einer Tochtergesellschaft LLC und wählen Sie die am besten geeignete aus. Insbesondere lassen sich folgende Optionen unterscheiden: Alleineigentum, Vorstand, Verwaltungsgesellschaft, Vertreter und Vorstand. Wir empfehlen, jedes einzeln zu studieren.

Management durch eine einzige Exekutivagentur, in der Rolle des CEO des Unternehmens, ist die gebräuchlichste Methode. Die Methode ist eine unabhängige Lösung der Probleme und Probleme des Vereins, der Veräußerung des Unternehmenseigentums, dessen Wert 25 % des Unternehmensvermögens nicht übersteigt, und der Einstellung von Arbeitnehmern. Dies wird im Bundesgesetz Nr. 208 vom 26. Dezember 1995 (Artikel 6 und Absatz 1 von Artikel 78) ausführlicher erörtert. In einem solchen Fall ist es für die normale und für beide Seiten vorteilhafte Arbeit der „Tochter“ und der „Mutter“ erforderlich, eine Regelung der Rechte und Pflichten beider Parteien zu erreichen. Und im Falle eines Managerwechsels etc. Es ist notwendig, die Meinung aller Aktionäre zu berücksichtigen oder einen Verwaltungsrat einzuberufen.

Bei einem Vorstandswechsel ist die Meinung aller Gesellschafter zu berücksichtigen oder der Vorstand einzuberufen.

Letzteres ist auch eine der Möglichkeiten, eine Tochtergesellschaft zu führen. Das heißt, das Top-Management oder die Eigentümer des Mutterunternehmens beteiligen sich an der Arbeit des Verwaltungsrats der nachgeordneten Organisation. Dieses Schema ist für kleine Betriebe am besten geeignet.

Die dritte Möglichkeit ist die Führung mit Hilfe eines Unternehmens. Dabei kann es sich entweder um eine Mutterorganisation oder um eine speziell für diese Zwecke gegründete Organisation handeln. Mit dieser Methode können Sie die Kontrolle zentralisieren und Ressourcen effizienter zuweisen, allerdings ist die Anzahl der Objekte, mit denen die Verwaltungsgesellschaft umgehen kann, begrenzt.

Und schließlich sind die letzten Managementmethoden Vertreter und Vorstand. Im ersten Fall stellt die Muttergesellschaft ihre Vertreter dem Vorstand vor und bestimmt selbst den Umfang der von ihr kontrollierten Themen. Die zweite Möglichkeit sieht die Einbindung von Vertretern der Tochtergesellschaften in die Geschäftsführung der Zentrale vor.

Tochtergesellschaft oder Zweigniederlassung

Oft werden diese Konzepte miteinander verwechselt. Aber sie sind nicht synonym. Sie müssen herausfinden, was der Unterschied ist, und dürfen keine ähnlichen Fehler machen.

Es handelt sich also um eine Tochtergesellschaft juristische Person Alle Entscheidungen müssen mit dem Elternteil in Form einer Vereinbarung vereinbart werden. Er kann nur in dem Gebiet ansässig sein, in dem der Hauptverband seinen Sitz hat, und Tätigkeiten ausüben, die sich grundsätzlich von denen des Mutterunternehmens unterscheiden. Es dupliziert wiederum den Beruf des Flaggschiffs, gilt nicht als juristische Person und kann geografisch absolut überall lokalisiert sein. Darüber hinaus wickelt diese Abteilung alle Transaktionen im Auftrag des Hauptunternehmens ab.

Abschließend möchte ich darauf hinweisen, dass die in letzter Zeit so weit verbreitete Gründung einer Tochtergesellschaft durchaus gerechtfertigt ist. Wenn alles so klappt, wie es sollte, können kleine Unternehmen über Wasser bleiben und große noch stärker expandieren, neue Kunden gewinnen und ihr Kapital erhöhen.

Die Fähigkeit zur Kontrolle der Unternehmensaktivitäten wird durch den Besitz der Aktien gewährleistet und basiert auf dem Prinzip eines Beteiligungssystems. Die Tochtergesellschaft befindet sich in schwierigen Beteiligungsbedingungen der Muttergesellschaft an ihrem Kapital. Das heißt, es ist abhängig von der Zentrale. Bis 1994 bezeichnete der Begriff „Organisation“ ein Unternehmen, das Großer Teil Anlagevermögen (Kapital), das einem anderen Unternehmen gehörte.

Ein Tochterunternehmen und die Vorteile seiner Eröffnung

Der Gründer des gegründeten Unternehmens genehmigt dessen Satzung und ernennt einen Geschäftsführer. Darüber hinaus stehen dem Gründer zahlreiche weitere Rechte des Eigentümers zu, die in der geltenden Gesetzgebung in Bezug auf das Unternehmen vorgesehen sind. Der Hauptzweck der Unternehmensgründung besteht in der Verteilung der internen Ressourcen der Organisation und deren Zuteilung vielversprechende Richtungen in separate Fachgesellschaften aufgeteilt.

Die Tochtergesellschaft ist

Gruppe von Firmen. Geschäft. Wörterbuch. M. INFRA M. Ves Mir Verlag. Graham Betts, Barry Brindley, S. Williams und andere. Allgemeiner Herausgeber: Ph.D. Osadchaya I.M. 1998 ... Wörterbuch der Geschäftsbegriffe – (Tochtergesellschaft) Ein Unternehmen, das einem anderen Unternehmen gehört oder von diesem kontrolliert wird. Existiert große Menge Optionen für den Umfang der Befugnisse, die im Zusammenhang mit der dezentralen Entscheidungsfindung in Fragen wie... ... bestehen können. Wirtschaftswörterbuch-, deren Mehrheitsanteil in den Händen eines anderen Mutterunternehmens liegt.

Das Konzept einer Tochtergesellschaft und Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Eröffnung

Im Wesentlichen hängt der Zustand einer Tochtergesellschaft davon ab finanzielle Lage Hauptsitz der Mutter. Aus rechtlicher Sicht ist ein Unternehmen praktisch eine freie Organisation, die von einem anderen Unternehmen finanziert wird. Heute sehen wir jedoch, dass die Muttergesellschaft einen gigantischen Einfluss auf ihre Tochtergesellschaft hat. Das heißt, er wechselt die Manager, stellt seine eigenen Leute ein, zeigt den Weg der heruntergekommenen Ware an und kontrolliert die Produktion. Im Jahr 1994 kam es zu Kontrollwechseln. Bis zu diesem Zeitpunkt wurde die Tochtergesellschaft rechtlich gesehen vollständig von der Muttergesellschaft, nur finanziell, kontrolliert. Erst 1994 wurde jedoch ein Gesetz verabschiedet, das besagt, dass die Tochtergesellschaft auch die Tochtergesellschaft ist Wirtschaftsgesellschaft ist ein Unternehmen, das von einem anderen Unternehmen gegründet oder übernommen wurde. Eine solche Gesellschaft hat das Recht, die Produktionsbedingungen zu diktieren, ist jedoch gleichzeitig enorm von der mütterlichen Gemeinschaft abhängig.

Was bedeutet Tochtergesellschaft?

Insbesondere bestimmt Absatz 1 dieses Artikels, dass ein Unternehmen im Verhältnis zu einem anderen anerkannt werden kann, wenn in einer solchen Situation eine Reihe von Voraussetzungen vorliegen. Die erste Möglichkeit, ein Unternehmen als Tochtergesellschaft eines anderen anzuerkennen, ist daher die Höhe des Anteils des Mutterunternehmens am genehmigten Kapital. Wenn die angegebene Größe vorherrscht, das heißt, sie gibt der Mutter im Abstimmungsfall die entscheidende Stimme, dann steht die andere im Verhältnis zu ihr.

Arbeit, Karriere, Geschäft

Und in der Stadt Krasnodar wird eine eigene Niederlassung eröffnet, das ist das Unternehmen. Es kann kurz und in streng offizieller Sprache gesagt werden.

Unternehmen - ein Unternehmen, das von einem anderen Unternehmen (Gründer) als juristische Person gegründet wurde, indem ihm ein Teil seines Vermögens zur vollständigen wirtschaftlichen Führung übertragen wurde. Der Gründer einer Tochtergesellschaft genehmigt die Satzung des Unternehmens, ernennt seinen Geschäftsführer und übt andere Rechte des Eigentümers gegenüber der Tochtergesellschaft aus, die in Rechtsakten für das Unternehmen vorgesehen sind. Nun etwas detaillierter und in einfacher Sprache.

Was ist eine Tochterorganisation?

Sieht aus wie die rechte Schulter. Olga Osipova Künstliche Intelligenz (117426) vor 7 Jahren Eine Organisation ist eine Organisation, die von einer anderen Organisation (der sogenannten Mutterorganisation) kontrolliert wird. Das heißt, wenn das Unternehmen (Muttergesellschaft). eine Einlage in das Unternehmen (Tochterunternehmen) geleistet hat. durch die es die Kontrolle über ein anderes Unternehmen ausübt – es handelt sich bereits um einen Konzern und das Unternehmen erstellt einen Konzernabschluss.

Tochtergesellschaft

entstehen, wenn es notwendig ist, die Aktivitäten des Hauptunternehmens zu erweitern. Ein solches Unternehmen kann nur unter der Führung des Hauptunternehmens (Mutterunternehmens) agieren, da die Tochtergesellschaft zunächst auf Kosten des Hauptunternehmens gegründet wurde oder der Vertrag besagt, dass das Unternehmen dem Mutterunternehmen untergeordnet ist. Daher ist die Tochtergesellschaft nicht für die Handlungen der Muttergesellschaft verantwortlich, welcher Art diese auch sein mögen.

Tochtergesellschaft: Merkmale und Ziele der Gründung

Typischerweise wird eine Tochtergesellschaft durch Entscheidungen kontrolliert Hauptversammlung oder der Vorstand. Gründung einer Tochtergesellschaft Eine Organisation wird auf die gleiche Weise wie jede andere Handelsniederlassung gegründet. Gleichzeitig handelt es sich jedoch nicht um eine eigenständige Unternehmensform, da ihre Tätigkeit nach dem Vorbild der Mutterorganisation erfolgt.

Große Konzerne gründen neue Organisationen, um ihr Geschäft auszubauen. Sie werden „Kinder“ genannt. Das Unternehmen des Unternehmens schafft solche Eigenmittel. Sie ist für ihre Arbeit gegenüber dem Staat und den Aufsichtsbehörden verantwortlich. Dementsprechend erfolgt die Leitung der Tochtergesellschaften von der Muttergesellschaft aus. Allerdings sind solche Unternehmen nicht für die Arbeit des Hauptunternehmens verantwortlich. Betrachten wir als nächstes, was eine Tochtergesellschaft LLC ist.

allgemeine Informationen

Eine Tochtergesellschaft ist eine juristische Person. Die Registrierung muss in der durch Rechtsakte vorgeschriebenen Weise erfolgen. Die Gründung einer neuen Gesellschaft erfolgt durch die Übertragung eines Teils der Liegenschaft in die Wirtschaftsverwaltung. Als Gründer genehmigt die Hauptgesellschaft den Leiter der Organisation und übt die in den einschlägigen Vorschriften festgelegten Rechte des Eigentümers aus.

Besonderheiten

Eine Tochtergesellschaft ist eine Organisation, deren Struktur mit der Struktur der Hauptniederlassung identisch ist. Der Unterschied zwischen beiden besteht darin, dass die Muttergesellschaft mehr Rechte und Vorteile hat. Allerdings trägt sie auch mehr Verantwortung. Einer der Vorteile der Hauptniederlassung ist die Möglichkeit, administrative Entscheidungen über alle Aktivitäten des offenen Unternehmens zu treffen. Es ist allgemein anerkannt, dass Sie 3 % der Anteile besitzen müssen, um vollständig an den Aktivitäten des Unternehmens teilnehmen zu können. In der Praxis steigt dieser Wert jedoch auf 5 %. Natürlich bietet eine Mehrheitsbeteiligung (mehr als 50 %) dem Hauptunternehmen viele Vorteile. Im Kern handelt es sich um eine Tochtergesellschaft separate Abteilung. Die Aktivitäten werden nicht nur vom Hauptunternehmen, sondern auch vom Staat kontrolliert. Alle Finanztransaktionen unterliegen der strengen Aufsicht der Aufsichtsbehörden.

Management

Die Hauptorganisation schickt ihre Mitarbeiter erneut dorthin offene Unternehmen. Der Leiter der Repräsentanz erhält einen Sitz im Vorstand. Nach diesem Prinzip arbeiten beispielsweise die Tochtergesellschaften von Gazprom. Mitarbeiter der Hauptgeschäftsstelle können Anordnungen und Empfehlungen zur Förderung des Unternehmens und für alle Aktivitäten der gesamten Organisation erteilen. Das Recht, die endgültige Entscheidung zu treffen, liegt jedoch beim Leiter der Tochtergesellschaft.

Entschädigung für Verluste

In einer Reihe von Fällen beginnt das etablierte Unternehmen aufgrund der Analphabetenpolitik des Hauptkonzerns Gewinne zu verlieren. In solchen Situationen haben Gläubiger das Recht, von der Muttergesellschaft die Rückzahlung der Schulden zu verlangen. Ähnlich verhalten sich Gegenparteien im Falle der Insolvenz einer offenen Organisation.

Möglichkeiten

Eine Tochtergesellschaft ist in erster Linie ein Instrument zur Geschäftsausweitung. Durch das Netzwerk solcher Organisationen kann der Hauptkonzern seine Marktposition deutlich stärken. Ein großer Betrieb hat das zweifellos mehr Gewicht als ein einzelnes Unternehmen. Ein Beispiel hierfür sind die Tochtergesellschaften von Gazprom. Eine der Hauptaufgaben solcher Organisationen besteht darin, potenzielle Wettbewerber auf dem Markt zu identifizieren. Oftmals verlassen einzelne Firmen die Branche schnell, wenn dort eine Repräsentanz einer großen Holding entsteht. Darüber hinaus kann die Gründung einer Tochtergesellschaft zur Erschließung neuer Marktsegmente erfolgen. Um den Kapitalzufluss zu erhöhen, muss das Unternehmen nach neuen, vielversprechenderen Standorten suchen. Dies bestimmt den aktiven Einstieg großer Konzerne internationalen Märkten durch die Eröffnung von Repräsentanzen im Ausland.

Vorteile

Große Unternehmen können im Laufe ihrer Geschäftstätigkeit mit verschiedenen Herausforderungen konfrontiert werden. Um einige dieser Probleme zu lösen, kann ein Unternehmen eine Tochtergesellschaft gründen. Oftmals muss ein Unternehmen sein Verwaltungssystem verbessern und sich von Routinetätigkeiten befreien. Die Gründung einer neuen Organisation kann durchaus zur Umsetzung dieser Aufgabe beitragen. Auf Kosten der Tochtergesellschaft werden so wichtige Probleme wie die Personalauswahl und der Kampf gegen Konkurrenten gelöst. Je mehr solcher Organisationen eine Holding hat, desto mehr Vorteile hat sie auf dem Markt.

Tochter- und Muttergesellschaft

Die Situation wird als ganz normal angesehen, wenn eine von der Hauptgesellschaft gebildete Organisation zu einer unabhängigen Gesellschaft mit eigenem Vermögen und eigenem Kapital wird. Sie haftet dementsprechend nicht für die Schulden der Muttergesellschaft, ebenso wenig wie die Hauptbeteiligung für die Verbindlichkeiten der Tochtergesellschaft haftbar gemacht werden kann. Mittlerweile sieht der Gesetzgeber immer noch eine Reihe von Fällen vor, in denen Ansprüche an die Hauptgesellschaft gerichtet werden können. Die Muttergesellschaft haftet, wenn:

der Abschluss des Geschäfts erfolgte auf ihren Befehl hin (dieser Umstand ist zu dokumentieren);
die Tochtergesellschaft führt die Aufträge der Mutterorganisation aus und wird für zahlungsunfähig (insolvent) erklärt.

Im ersten Fall erfolgt die Begleichung der Verbindlichkeiten vollständig. Im zweiten Fall zahlt die Muttergesellschaft nur den Teil der Schulden zurück, den die Tochtergesellschaft nicht bezahlen kann.

Unterschied zur Branche

Zunächst einmal verfügt die Tochtergesellschaft über rechtliche Autonomie. Die Filiale ist vollständig mit der Hauptniederlassung verbunden. Diese Tatsache bestimmt andere Unterschiede. In diesem Fall kommt es häufig vor, dass der Hauptkonzern in einer Region eine Tochtergesellschaft und in einer anderen eine Niederlassung eröffnet. Beide Organisationen werden das gleiche Ziel haben. In dieser Hinsicht unterscheiden sich die meisten Arbeiten der Niederlassungen und Tochtergesellschaften in der Praxis kaum. Die Diskrepanz zwischen diesen Organisationen kann nur aus rechtlichen Gründen bestehen.

Merkmale der Schöpfung

Vor der Eröffnung einer Tochtergesellschaft ist es notwendig, eine Verordnung über ihre Aktivitäten zu entwickeln. Basierend auf diesem Dokument neue Organisation wird funktionieren. Darüber hinaus müssen Änderungen an der Satzung der Hauptgesellschaft vorgenommen werden. Anträge sind in den vorgeschriebenen Formen an die Meldebehörde zu richten. Die Gründung einer Tochtergesellschaft muss auf einer Hauptversammlung besprochen werden. Dieser Sachverhalt ist protokollarisch zu vermerken. Dem Dokumentenpaket muss der Beschluss der Versammlung über die Gründung einer neuen Organisation beiliegen.

Während der Diskussion wird der Leiter bestimmt zukünftiges Unternehmen. Das vorbereitete Dokumentenpaket wird von einem Notar beglaubigt und an die Registrierungsbehörde gesendet. Die Tochtergesellschaft gilt ab dem Zeitpunkt der entsprechenden Eintragung als gegründet Einzelregister. Danach werden organisatorische Fragen geklärt. Die Tochtergesellschaft muss über das gesamte Dokumentenpaket für juristische Personen verfügen. Außerdem muss sich die Organisation beim Finanzamt anmelden.

Nach der Erlangung der Unabhängigkeit entlasteten inländische Großorganisationen die Unternehmen durch die Ausweitung ihrer Aktivitäten von Risiken. Eine Tochtergesellschaft ist eine unabhängige juristische Person, die aufgrund ihrer Mehrheitsbeteiligung von der Muttergesellschaft kontrolliert wird. Laut Satzung handelt es sich um einen völlig unabhängigen „Spieler“ mit eigenem Namen, eigener Anschrift und eigenem Staat. Die Arten der Aktivitäten stimmen möglicherweise nicht überein: Oftmals werden solche Unternehmen mit dem Ziel gegründet, zukunftsträchtige Bereiche zu fördern, an denen die Hauptorganisationen nicht beteiligt sind.

Was ist eine Tochtergesellschaft?

Viele Menschen verwechseln den Unterschied zwischen dem Konzept einer „Tochtergesellschaft“ und der Rolle einer Zweigniederlassung. Der wesentliche Unterschied besteht darin, dass eine Zweigniederlassung keine eigenständige juristische Person ist. Er ist unter maßgeblichen Einfluss Geschäftsführung des Hauptunternehmens, die Anschrift und der Tätigkeitsbereich sind gleich. Eine unabhängige Organisation kann einen anderen Tätigkeitsbereich haben. Die Gründung einer Tochtergesellschaft erfolgt auf Kosten des Anlagevermögens des Hauptgründers, der Hauptakteur kontrolliert jedoch die Produktion aufgrund der Risikominderung.

Zwecke der Schöpfung

Für die Eröffnung eines solchen Unternehmens gibt es mehrere Voraussetzungen. Für Folgendes kann eine Tochtergesellschaft gegründet werden Ziele:

Förderung des Geschäfts in neuen Tätigkeitsbereichen (Ausweitung der Produktion, Änderung des Entwicklungsvektors);
um das Geschäft zu erweitern (z. B. wenn eine produzierende juristische Person beschließt, ein eigenes Vertriebsnetz aufzubauen);
um die Wettbewerbsfähigkeit zu steigern (dies ermöglicht die Einführung neues Team, beschleunigen allgemeine Entwicklung);
zum Schutz (häufig können Netzwerk-„Spieler“ bestimmte Probleme mit Vermögenswerten oder Gesetzen haben, sodass eine Tochtergesellschaft dazu beiträgt, einen Teil der Vermögenswerte vor den Ansprüchen von Unternehmen/Staaten und Gerichten zu schützen).

Besonderheiten der Tätigkeit

Die Besonderheit der Aktivitäten der Muttergesellschaft besteht darin, dass eine solche Organisation über eine Mehrheitsbeteiligung verfügt, die es ihr ermöglicht, eine „Neben“-Rechtseinheit zu verwalten. Nach internationalen Standards Russische Gesetzgebung Sie müssen mindestens 50 % (+1 Anteil) haben volle Kontrolle sowie die Ausführung blockierender Funktionen bei Entscheidungen. Dieser Indikator hängt von der Zusammensetzung des Vorstands und der Anzahl der Aktionäre ab. Manchmal sind 20 % der Anteile beherrschend, wenn andere Mitglieder nicht mehr als 1 % der Anteile halten. IN Aktiengesellschaften Es ist wichtig, eine Mehrheit zu haben.

Methoden zur Gründung von Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen

Es gibt im Wesentlichen zwei Möglichkeiten, die Kontrolle über eine Tochtergesellschaft zu erlangen. Die erste besteht darin, eine juristische Person neu zu gründen, bei der zunächst 50 % der Anteile der Muttergesellschaft gehören. Die zweite Option ist tilgen Die Hälfte oder mehr Anteile werden zum Hauptgeschäftsführer einer bereits bestehenden LLC, OJSC, JSC oder anderen Arten von juristischen Personen. Im ersten Fall kann ein Tätigkeitsbereich von Grund auf neu gebildet werden und der direkte Investitionsgegenstand wird eine neue Organisation sein. Im zweiten Fall unterliegen alle Vermögenswerte der Kontrolle der Muttergesellschaft.

Führungsstruktur

Eine Mehrheitsbeteiligung an einem bestimmten Teilnehmer bietet die Möglichkeit, bestimmte Themen zu verwalten und wichtige Entscheidungen zu treffen. Wenn eine Tochtergesellschaft zu 50 % oder mehr im Besitz der Muttergesellschaft ist (mit einer Mehrheitsbeteiligung), werden die meisten Probleme direkt vom Leiter des neuen Unternehmens gelöst, der tatsächlich die Entscheidungen der Hauptleitung dupliziert.

Wenn die Organisation keine Mehrheitsbeteiligung besitzt, werden alle Schlussfolgerungen durch eine Abstimmung der Aktionäre (Vorstandsmitglieder) gefasst. IN Verwaltungsgesellschaft Es wurde eine annähernd identische Führungsstruktur entworfen, in der es einen direkten Vorgesetzten, einen Direktor, ein Team von Anwälten und Managern gibt. Haupteingang in diesem Fall Ist Generaldirektor oder direkter Eigentümer.

So eröffnen Sie eine Tochtergesellschaft

Tochtergesellschaften sind unabhängige juristische Personen. Um sie zu gründen, ist es daher notwendig, die Satzung neu zu entwickeln und ein Managementteam zu ernennen. Eine juristische Adresse wird erstellt (zugewiesen). Das Umlaufvermögen wird in die Satzung einbezogen, Beteiligungsanteile werden eingetragen (bei der ersten Einzahlung). Es wird mit den Führungskräften der Muttergesellschaft zusammengearbeitet. Laut Protokoll der Aktionärsversammlung endgültige Entscheidung eine neue juristische Person zur Erweiterung gründen oder Risikominderung für die eine oder andere Art von Aktivität.

Vorbereitung der Satzung und Entwicklung von Vorschriften über die Aktivitäten von Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen

Um als eigenständige juristische Person tätig zu sein, sind die Originale der Beschlüsse der Gründerversammlung des Hauptsitzes erforderlich. In diesem Fall wird die Satzung neu erstellt, in der die Anleger (ihre Anteile), der Name, Angaben zu den Gründern, Produktionsbedingungen und die endgültige Rechtsadresse eingetragen werden. Die Zentrale bereitet sich vor Aussagen Von Staatsformen 13001, 13002, die anschließend notariell beurkundet werden müssen. Wird ein eigenständiges Unternehmen als Mehrheitsbeteiligung erworben, werden Sitzungen abgehalten und Entscheidungen über die Gründung einer Tochtergesellschaft getroffen.

Treffen von Entscheidungen auf der Gesellschafterversammlung und Vorbereitung von Unterlagen zur Eröffnung einer Tochtergesellschaft

Der Beschluss der Gesellschafter zur Gründung einer Tochtergesellschaft wird gefasst. Dies wird alles von der Sekretärin niedergeschrieben und unterschrieben. Dort werden auch Fragen zu künftigen Ausgaben, Gewinnen im Bereich und zur Durchführung der Eigentums- und Vermögensumstrukturierung geklärt. Die Gründung eines eigenen Unternehmens unter Leitung einer bestehenden Zentrale ist erforderlich Original Bereiten Sie die folgende Liste von Dokumenten zur Vorlage beim State House vor:

Statement von der Seite Generaldirektor oder Beschlüsse des Vorstandes.
Eine Bescheinigung der Bank über die Eröffnung eines neuen Kontos.
Die ausgearbeitete Satzung des Unternehmens, die die subsidiäre Haftung vorschreibt.
Eine neue juristische Adresse wird angegeben (eine Bescheinigung über die Büromiete o.ä. wird ausgestellt).
Informationen zu den Gründern.
Kopien der Annahme-, Zahlungs- oder Vermögensannahmebescheinigung (sofern ein solches Verfahren durchgeführt wurde).

Registrierung einer Tochtergesellschaft

Die endgültige Entscheidung über die Registrierung eines neuen Unternehmens trifft die staatliche Registrierungskammer. Wenn die Leitung der Zentrale beschließt, einfach eine juristische Person zu gründen, ohne sie an das Hauptunternehmen zu binden, hat die juristische Person nicht den Status einer Tochtergesellschaft. Vor der Registrierung kann die gewünschte Art der Geschäftsführung ausgewählt werden: Vorstand, separate Verwaltungsgesellschaft, Alleinbesitz (100 % der Anteile). Eine Tochtergesellschaft kann unmittelbar danach ihre Tätigkeit aufnehmen ein Zertifikat erhalten bei der Registrierung einer juristischen Person.

Ernennung eines Managers und Hauptbuchhalters

Die Zentrale ernennt einen Geschäftsführer und Hauptbuchhalter. Erstellen Sie dazu eine schriftliche Entscheidung oder Anordnung mit Siegel. Bei der Gründung einer juristischen Person wird der Geschäftsführer bereits zu Beginn angegeben oder von den Gesellschaftern ausgewählt. Weitere Veränderungen werden von der Geschäftsführung der Tochtergesellschaft durchgeführt. Der unmittelbare Direktor steht weiterhin unter dem Einfluss der Hauptgeschäftsstelle.

Was ist der Unterschied zwischen einer Tochtergesellschaft und einer Zweigniederlassung und Repräsentanz?

Zu den gleichen Faktoren gehört auch die Tilgung von Schulden. Wie bei einer Zweigniederlassung wird der Verlust von der Hauptverwaltungsgesellschaft gedeckt und der Geschäftsgewinn ihr zugerechnet Hauptbüro. Im Falle einer Insolvenz werden die Kosten auf die Muttergesellschaft übertragen, diese erleidet jedoch keine tatsächlichen materiellen Verluste (eine Zweigniederlassung oder Repräsentanz ist keine eigenständige juristische Person). Tochtergesellschaft ist anders aus einer Zweigniederlassung oder Repräsentanz durch folgende Faktoren:

über eine eigene Rechtsadresse, eine eigene Satzung und ein eigenes Managementteam verfügen;
die Möglichkeit, unabhängig vom Hauptsitz in jedem Tätigkeitsbereich zu arbeiten;
Die meisten Transaktionen werden im Auftrag der Zentrale ausgeführt.

Rechtliche Unabhängigkeit

Die Organisation zeichnet sich durch subsidiäre rechtliche Unabhängigkeit aus – die Führungsfunktion wird von lokalen Managern übernommen, Entscheidungen verbleiben bei der Zentrale. Im Gegensatz zu einer Zweigniederlassung verfügt eine eigenständige juristische Person über ein eigenes Siegel und führt alle Lieferungen, Käufe und Verkäufe im eigenen Namen durch. Die Durchführung unabhängiger Transaktionen führt zur Führung eines separaten Bankkontos. Der endgültige Nettogewinn wird unter den Aktionären ausgeschüttet. Die Schulden des Hauptunternehmens können durch diese Gewinne gedeckt werden, was bei multinationalen Konzernen häufig der Fall ist.

Entscheidungsbefugnis

Nicht alle wichtigen Entscheidungen können unabhängig getroffen werden. Dafür ist es notwendig letztes Wort Gesellschafterrat der Hauptgesellschaft. Vor Ort können Entscheidungen zu Einkauf, Produktionsmanagementprozess, Vertrieb, Methodik und mehr getroffen werden. Es entstehen neue Produkte und Technologien unter Kontrolle Leitung der Zentrale. Die beiden Anführer pflegen ständigen Kontakt zueinander. Aufgrund der direkten Ernennung von Direktoren durch die Mutterorganisation ist Ungehorsam nicht zulässig, was häufig in der Satzung verankert ist.

Anerkennung und Erfüllung von Verpflichtungen

Alle Maßnahmen basieren auf den schriftlichen Stellungnahmen der Direktoren. Bestellungen in schriftlicher Form mit Siegel werden an der gesetzlichen Adresse des Zweitunternehmens entgegengenommen. Verbindlichkeiten bestehen nur im Zusammenhang mit der eigenen Tätigkeit des Unternehmens. Die Medien überwachen jedoch häufig die Richtlinien des Hauptunternehmens und seiner Tochtergesellschaften.

In welchen Fällen haftet eine Muttergesellschaft für die Schulden einer Tochtergesellschaft?

Die Muttergesellschaft trägt Verantwortung für die Schulden einer Tochtergesellschaft, wenn:

zwischen den beiden Unternehmen wurde eine schriftliche Vereinbarung getroffen, in der die Bedingungen der subsidiären Haftung beschrieben sind;
Die Zentrale führte durch den Erlass bestimmter Managemententscheidungen zu negativen Finanzergebnissen der abhängigen Gesellschaft.

Ansonsten trägt jede juristische Person die rechtliche und finanzielle Verantwortung getrennt, da Organisationen über separates Eigentum (Vermögen), Bankkonto, Einnahmen und Ausgaben verfügen. Materielle Haftung Schulden können durch eine gerichtliche Entscheidung entstehen, wenn eine der Parteien für insolvent erklärt wurde, und Schulden gegenüber Gläubigern müssen an das zweite Mitglied der Holding zurückgezahlt werden.

Finanzielle Aktivitäten

Unabhängig ist finanzielle Aktivitäten, da für das erstellte Unternehmen ein separates Bankkonto erstellt wird. Alle Quittungen, Abnahmebescheinigungen und sonstigen Dokumente werden an die neue juristische Person ausgestellt. Dazu wird ein Stempel mit Namen und Adresse erstellt. Finanziell Die Aktivitäten können von denen der Hauptniederlassung abweichen. Zum Beispiel, wenn die Muttergesellschaft Rohstoffe produziert und die Zweitgesellschaft Rechtsberatung und Consulting anbietet. Jahresabschlüsse können nicht miteinander verknüpft werden. Steuerunterlagen werden gesondert eingereicht.

Buchhaltung

Um die Geschäftstätigkeit des Unternehmens aufzunehmen, ist die Einrichtung eines separaten Bankkontos erforderlich. Der Verwaltungssitz verfügt über einen separaten und unabhängigen Sitz Finanzsystem Daher wird die gesamte Berichterstattung separat und im Einklang mit dem Budget erstellt. Die Bilanzen der Mutter- und Tochterunternehmen unterscheiden sich je nach Satzung und Rechtsadresse. Die Steuererklärung wird eingereicht Gebietskörperschaft am Ort der Anmeldung Im Büro wird separat eine Buchhaltungsabteilung beauftragt, die im Auftrag des DC die Berichterstattung durchführt.

Steuerbuchhaltung

Die Steuerbuchhaltung wird ebenfalls separat geführt und alle Meldungen werden an die Gebietsfinanzbehörde übermittelt. Laut Gesetz verfügt eine Tochtergesellschaft über separate und unabhängige Vermögenswerte, die nicht mit der Muttergesellschaft verflochten sind. Verwaltungsaufgaben werden unter der Leitung des Direktors des Kulturzentrums wahrgenommen. Eine Verflechtung kann auftreten, wenn ein Teil des Vermögens von der Hauptgesellschaft im Rahmen ihrer Tätigkeit übertragen wird.

Beziehung zwischen Mutter- und Tochterunternehmen

Ein unabhängiger Marktteilnehmer ist eine Tochtergesellschaft, die stets unter dem Einfluss der Zentrale steht. Die Einstellung von Mitarbeitern, die Wahl des Arbeitssystems usw. bleiben bestehen für die Einheimischen Manager. Unternehmen werden nur durch Klauseln in der Satzung und durch die Gründer verbunden, wenn die Mehrheitsbeteiligung dem Hauptunternehmen gehört. Jeder Teilnehmer kann im Ausland arbeiten und dort die Interessen eines anderen vertreten Ausland, an Investoren. Ein Investor kann in eine Tochtergesellschaft investieren, ohne sich direkt an den Leiter der Zentrale zu wenden.

Konsolidierte Berichterstattung

Eine Art der Finanzberichterstattung ist die konsolidierte. Es wird von mehreren Teilnehmern gemeinsam eingereicht. Dies gilt auch für mütterliche bzw Tochtergesellschaften. Es muss zusammengestellt werden, um die tatsächliche Lage des Ganzen darzustellen Finanzgruppe. Denn wenn ein Teilnehmer einen Verlust erleidet, können dadurch die Anteile des zweiten Teilnehmers sinken (und umgekehrt). Im Konzernabschluss wird besonderes Augenmerk auf das Kapital der beiden unabhängigen Unternehmen, ihre Beziehungen, Verbindungen und Aktivitäten gelegt.

Die Frage der konsolidierten Berichterstattung wird in klar dargelegt internationale Standards, Standards - IAS 27, IFRS 3, 28 und 31. Das System der internationalen Fbeschreibt die Notwendigkeit, Belastungen, Haben, Vermögenswerte und andere finanzielle Details anzugeben. IN Russische Föderation Dieses Thema wird durch Regierungsverordnungen von 1998-1999 abgedeckt.

Steuervorteile

Unter allgemeinen Bedingungen erlaubt Steuervorteile bei der Durchführung einer Serie rechtliche Anforderungen. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen hat die DC die Form einer eigenständigen juristischen Person und kann als unabhängiger Mehrwertsteuerzahler auftreten. Steuervorteile für Transaktionen zwischen Unternehmen werden daher nur in der „Ankunfts- und Abgangsposition“ von Geldern oder Vermögenswerten festgelegt. Die Einkommensteuer wird einmalig abgezogen.

Vor- und Nachteile von Tochtergesellschaften

Um zu entscheiden, ob Sie eine Tochtergesellschaft gründen möchten, müssen Sie alle Vor- und Nachteile abwägen. Vorteile.

Schnelle Navigation durch das Material

Was ist eine Tochtergesellschaft - gemäß den Normen Rechtsrecht Unter diesem Begriff ist eine juristische Person zu verstehen, die von einem bestimmten Mutterunternehmen gegründet wird und ihr eine Reihe von Funktionen und Befugnissen sowie das Recht verleiht, Eigentum der Hauptorganisation zu nutzen. In diesem Fall wird die Satzung, nach der die Tochtergesellschaft operieren wird, direkt in der Muttergesellschaft erstellt, die auch die Zusammensetzung der Geschäftsführung der neu gegründeten Niederlassung bestimmt.

Eine Tochtergesellschaft – wie sie sich von einer Zweigniederlassung oder einer anderen Rechtsform eines Unternehmens unterscheidet. Wenn Sie einen Anwalt konsultieren, können Sie die Feinheiten der Verwaltung und Gründung verstehen, erklären, wie sich eine Zweigniederlassung von einer Tochtergesellschaft unterscheidet, welche Besteuerungsgrundsätze im Einzelfall gelten und Antworten auf andere Fragen geben, die sich in diesem Bereich des Gesellschaftsrechts stellen . In unserem Unternehmen werden Rechtsdienstleistungen im Steuerrecht jederzeit online erbracht.

Grundlegendes Konzept

Eine Tochtergesellschaft ist eine juristische Person, die zum Zweck der Expansion gegründet wurde Wirtschaftstätigkeit das Hauptunternehmen, erreicht durch Erhöhung der Produktionskapazität und Erweiterung des Absatzmarktes für Produkte.

Gemäß Artikel 105 des Bürgerlichen Gesetzbuches der Russischen Föderation ist eine Tochtergesellschaft eine juristische Person, bei der es sich um eine Art Handelsgesellschaft handelt, die von einer anderen Gesellschaft gegründet wird, die Eigentümerin des Großteils des Kapitals dieser Gesellschaft ist. Infolgedessen hat das Hauptunternehmen das uneingeschränkte Weisungs- und Kontrollrecht über die Entscheidungen, die von Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen getroffen werden.

Sehr oft werden die Begriffe „Tochtergesellschaft“ und „Zweigstelle“ miteinander verwechselt, der Unterschied liegt auf der Hand, aber für einen Unwissenden ist es ziemlich schwierig, sie zu trennen. Wenn Sie einen Anwalt konsultieren, können Sie die wesentlichen Unterschiede und Merkmale beider Formen herausfinden.

Um den Unterschied zwischen einer Zweigniederlassung und einer Tochtergesellschaft zu verstehen, ist es wichtig, die vollen Befugnisse beider in Bezug auf Führung und Verantwortung zu kennen.

Firmenanwalt

Kostenlose Rechtsberatung in Moskau und anderen Städten der Russischen Föderation

Erhalten Rechtsberatungüber die Registrierung und den Betrieb von Tochtergesellschaften

Was ist der Unterschied zwischen einer Niederlassung und einer Tochtergesellschaft?

Was ist eine Tochtergesellschaft? Eine juristische Person, die eine ziemlich unabhängige Einheit ist Wirtschaftstätigkeit. Der Leiter der Tochtergesellschaft kann selbstständig Entscheidungen über die Leitung der Abteilung, Personalfragen usw. treffen Marketing Aktivitäten. Darüber hinaus verfügt die Tochtergesellschaft über eine eigene Satzung, die jedoch in der Mutterorganisation entwickelt wird. Die Führungsstruktur der Tochtergesellschaft trägt die volle Verantwortung für ihr Handeln.

Bei der Zweigniederlassung setzt diese Organisationsform deren völlige Abhängigkeit vom Hauptunternehmen voraus. Die Leitung der Abteilung obliegt der Mutterorganisation. Dort werden auch Personalfragen, Produktionskomponenten, Marketingrichtlinien usw. geklärt. Darüber hinaus verfügt die Zweigstelle nicht über eine eigene Satzung, sondern ist der Hauptsatzung untergeordnet.

Es gibt einen erheblichen Unterschied in den Definitionen einer Tochtergesellschaft und einer Zweigniederlassung. Ein gemeinsamer Punkt ist jedoch die Beteiligung der Muttergesellschaft am Anlagekapital der Zweigniederlassung und an deren Verwaltung.

Viele Menschen beschäftigen sich mit der Frage, ob es möglich ist, eine Tochtergesellschaft oder Niederlassung einer Organisation in einem anderen Staat zu gründen. Ein Anwalt für internationales Recht aus unserem Unternehmen kann diese Frage völlig kostenlos beantworten.

Was ist eine Tochtergesellschaft von Rechtsdienstleistungen in Moskau und anderen Städten der Russischen Föderation?

Holen Sie sich telefonische Rechtsberatung

Tochtergesellschaft: Vor- und Nachteile

Was eine Tochtergesellschaft ist – deren Vor- und Nachteile werden wir Ihnen bei der Konsultation eines Anwalts im Detail erläutern – ist die häufigste Form der Geschäftserweiterung. Diese Option ist für die Muttergesellschaft praktisch, da sie dadurch ihren Einflussbereich auf dem Markt erweitern kann und viel einfacher ist als die Gründung eines neuen Unternehmens.

Zu den Vorteilen zählen folgende Faktoren:

gegenüber Zweigniederlassung ein Insolvenzverfahren kann nicht eingeleitet werden, da die Verantwortung für die Schulden gegenüber den Gläubigern bei der Muttergesellschaft liegt;
Vermarktungsstrategie, das von Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen durchgeführt wird, wird in der Mutterorganisation entwickelt, die als Garant für die Produktqualität fungiert, die Möglichkeit bietet, den Ruf des Unternehmens zu nutzen usw.;
die Tochtergesellschaft muss sich nicht um Kalkulationen und Budgetierung kümmern; diese Verantwortung liegt bei der Buchhaltung der Muttergesellschaft;
Die Tochtergesellschaft erstattet ihre Aufwendungen auf Kosten der Muttergesellschaft.

Allerdings haben solche organisatorischen und rechtlichen Beziehungen auch ihre Nachteile. Zu den Hauptnachteilen, die die Tochtergesellschaft charakterisieren, zählen folgende Faktoren:

Abhängigkeit der Abteilung von der Muttergesellschaft in Fragen der technologischen Art der Produktion und des Sortiments der hergestellten Produkte, die ihr die Möglichkeit für eigenständiges Wachstum, die Einführung rationaler Vorschläge oder die Erweiterung des Tätigkeitsbereichs nimmt;
das Vorhandensein von Beschränkungen bei der Verwendung des Anlagekapitals, da seine Verteilung nach einem klar definierten Plan erfolgt, der von der Geschäftsführung des Hauptunternehmens aufgestellt wird;
Wenn die Hauptgesellschaft in Konkurs geht, stellt die Tochtergesellschaft ihre Tätigkeit ein. Dies ist auch möglich, wenn andere abhängige Niederlassungen in Konkurs gehen, da alle Gewinne umverteilt werden, um die Ausgaben anderer Tochtergesellschaften zu decken.

Erforderliche Dokumente

Eine Tochtergesellschaft ist eine juristische Person, daher geht ihre Gründung mit der Einreichung einer Reihe von Dokumenten bei der Registrierungsbehörde einher. Als Registerführer fungiert das Finanzamt am Standort der Zweigniederlassung.

Die Konsultation eines Anwalts ist bei der Erstellung von Dokumenten kein unnötiger Schritt. Ein Spezialist hilft Ihnen, größere Fehler zu vermeiden und den Prozess zu beschleunigen.

Um eine Tochtergesellschaft zu eröffnen, benötigen Sie folgende Unterlagen:

Registrierung und gesetzliche Dokumente Muttergesellschaft;
gesetzliche Dokumente der gegründeten Tochtergesellschaft;
eine Entscheidung der Geschäftsführung der Hauptorganisation, eine abhängige Zweigstelle zu gründen, die gemäß den gesetzlichen Anforderungen formalisiert wird;
eine gemäß dem festgelegten Formular (P11001) verfasste Erklärung;
eine Bescheinigung der staatlichen Steueraufsichtsbehörde, die bestätigt, dass die Muttergesellschaft keine Schulden hat.

Was ist eine Tochtergesellschaft? Fragen zur Erstellung von Dokumenten oder zum Registrierungsprozess können durch eine vorherige Beratung mit einem Anwalt geklärt werden. Dies kann auf unserem Portal kostenlos und jederzeit erfolgen.

Aufmerksamkeit! Wegen Letzte Änderungen Aufgrund der Gesetzgebung können die rechtlichen Informationen in diesem Artikel veraltet sein! Unser Anwalt berät Sie kostenfrei